Prof. Ana María ist Professorin am Physikinstitut und Dozentin an der naturwissenschaftlichen Fakultät der Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM). Sie hat einen Master in Biophysik der Harvard University sowie einen Master und einen Doktor in Physik der UNAM.
Narabo ist ein von Lukas Kiemele und Roxana Rentsch geleitetes Projekt, das sich mittels verschiedener Podcast-Formate dem Transfer philosophischer Inhalte in die Öffentlichkeit widmet.
Das DFG-Projekt Transform2Open widmet sich der Weiterentwicklung von Budgets, Kriterien, Kompetenzen und damit verbundenen Prozessen an wissenschaftlichen Einrichtungen rund um die finanziellen Dimensionen der Open-Access-Transformation.
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An expanded collaboration agreement between CERN and the OAPEN Foundation sees the Laboratory directly hosting the OAPEN Library and the Directory of Open Access Books in its Data Centre
Der Deutsche Bibliotheksverband e.V. vertritt mit seinen fast 2.100 Mitgliedern über 9.000 Bibliotheken mit 25.000 Beschäftigten und elf Mio. Nutzer*innen. Sein zentrales Anliegen: die Stärkung der Bibliotheken für einen freien Zugang zu Medien und Informationen für alle Bürger*innen.
R. Solnit. Hoffmann und Campe, Hamburg, 1. Auflage Edition, (2019)aa; Die Essays nehmen sich engagiert und kritisch der US-amerikanischen Gesellschaft unter D. Trump an. Gut lesbar und klug argumentierend werden soziale Missstände und Unrecht in aller Deutlichkeit benannt, ohne dabei in Polemik oder politische Resignation zu verfallen. Rezension Egal, ob es um Rassismus, Frauenfeindlichkeit, das Wahlsystem, die Waffenlobby, Polizeieinsätze, Gentrifizierung, die Überlieferung der eigenen Geschichte, die Klimapolitik oder D. Trump geht, um nur einige Themen der versammelten Essays zu nennen: R. Solnit (vgl. u.a.: "Die Mutter aller Fragen", 2018) schreibt aus einer feministisch-linksliberalen Grundhaltung heraus engagiert gegen unzählige Missstände und Fehlentwicklungen an, die die heutigen Vereinigten Staaten massgeblich prägen und tiefgreifend spalten. Die zwischen 2014 und 2018 verfassten Aufsätze zeichnen sich allesamt durch geschliffene Sprache, gute Lesbarkeit und kluge Betrachtungen aus. Auch wenn man nicht unbedingt sämtliche politischen Standpunkte der Autorin teilt, muss man die Sorgfalt und Gründlichkeit der Argumentation sowie den Willen zur umfassenden, gleichberechtigten Diskussion anerkennen. - Lehrreich, spannend, besonnen, ermutigend und hochaktuell, kann die Lektüre, die Aufklärung und politische Bildung im besten Sinne des Wortes bereithält, breit eingesetzt und empfohlen werden. (2).
S. Drößler. Kalibrierung der Wissenschaft. Auswirkungen der Digitalisierung auf die wissenschaftliche Erkenntnis, transcript, Bielefeld, 1. Auflage Edition, Wie wird Wissen aus den Weiten des digitalen Raums herausgefiltert? Wie wird es generiert und evaluiert? Was wird als Wissen verfügbar gemacht - und was nicht? Die Beiträger*innen des Bandes widmen sich diesen Fragen und untersuchen die Auswirkungen der zunehmenden Digitalisierung auf die Erzeugung, Auswahl und Bewertung wissenschaftlicher Erkenntnis unter den Aspekten der Datafizierung, Publizierung und Metrisierung. Sie bringen Expertisen aus der Philosophie, Informatik, Informations- und Bibliothekswissenschaft ein und reflektieren in kritischer und konstruktiver Weise die Gestaltung und Folgen der digitalisierten Wissenschaftspraxis..(2022)
M. Apelt, I. Bode, R. Hasse, U. Meyer, V. Groddeck, M. Wilkesmann, und A. Windeler (Hrsg.) (2019); Einführung -- Theoretische Perspektivierungen -- Methodologie -- Sozialer Wandel und Master Trends -- Organisationssoziologie und ihre Nachbardisziplinen im Dialog. Das Handbuch Organisationssoziologie liefert einen umfassenden Überblick über die Entwicklung, den Stand und die Zukunft der Organisationssoziologie als wissenschaftliche Disziplin. Dabei geht es sowohl um die systematische Aufnahme relevanter Theoriestränge, Methoden und Konzepte als auch um die Wechselbeziehungen, Überschneidungen und Komplementaritäten zu Nachbardisziplinen, die in einem Dialog aufgenommen werden. Das Handbuch vermittelt so einen eigenständigen Zugriff auf die Organisationssoziologie und bündelt gleichzeitig dessen Wissen auf dem neuesten Stand. Darüber soll es zu einem Standardwerk zur Organisationssoziologie im deutschsprachigen Raum werden.
J. Schopfel, und U. Herb (Hrsg.) (2018)Description based upon print version of record; Postcolonial Open AccessOpen Access Initiatives and Networking in the Global South; Open Science, Open Access: Opportunities for the Global South, or Just Another Trojan Horse from the North?; A Tale of Two Globes: Exploring the North/South Divide in Engagement with Open Educational Resources; Ubuntu: a Social Justice Pillar for Open Access in Sub Saharan Africa; Asymmetry and Inequality as a Challenge for Open Access: An Interview; Bionotes; Index. Title Page; Contents; Preface; Introduction: Open Divide Emerges as Open Access Unfolds; Part One: Global Issues; Openness as Tool for Acceleration and Measurement: Reflections on Problem Representations Underpinning Open Access and Open Science; Open Access, a New Kind of Emerging Knowledge Regime?; Open/Access: Negotiations Between Openness and Access to Research; The Paradox of Success; Open Access and Symbolic Gift Giving; Cooperative Futures: Technologies of the Common in the Collaborative Economy; Part Two: North/South; The Contribution of the Global South to Open Access.